Hüquqşünaslar Fransanın online!


Münaqişə iş - Ooreka


Unepériode gərgin iş və münasibətlər işə sedétériorent, bir çox anlaşılmazlıqların saxlanılır və çıxarır münaqişələrDünyada biznes, əməkdaşların, orada çalışan, var maraqları və butsdifférents. Bununla belə, onlar üçün birlikdə işləmək etsouvent komanda, belə ki, şirkət hələ də müvəffəqiyyətli unmarché çox rəqabət var. Bu, bir qayda olaraq, désaccordentre iki və ya bir neçə şəxsin yaranır ki, onlar netenant həyata deyil, hər kəsin fikir.

Enentreprise, bu olan menecer idarə etməlidir équipequi idarə münaqişəsi, çünki bu onun bir hissəsi missiyanın. Bu opérations'tez-tez çətindir O, yaxşı üçün qabaqcadan münaqişə etmək üçün éviterde idarə, ona görə ki, bu, tez-tez vəziyyət razılaşmadığı quiperdure bir müddət.

Lemanager göstərəcəkdir müşahidə və dinləmə pourdésamorcer münaqişəsidir. Bunu etmək üçün, o, istəsə zəng lapolitique dəvəquşu və təhlil etməlidir vəziyyəti soyuq. Sic'bir münaqişə arasında onun komandası və özü təhlükə altında qoyur safonction, məqsədəuyğun olardı, o olmalıdır əməkdaşı tərəfindən sonsupérieur iyerarxiya.

Lemanager bilər də müraciət açıq bir insan kimi uncoach ki, pourrajouer vasitəçi rolunda.

Lemanager belə olacaq müdaxilə kimi arbitr və qeyd edir ki, quesont qaydaları həyat və hörmət peşəkar mühitdə.